İŞ KAZASI SONUCU ÖLÜMDEN DOĞAN MADDİ VE MANEVİ TAZMİNAT

YARGITAY 21. Hukuk Dairesi 2010/5719 E.N , 2012/1105 K.N.

Özet
İŞVERENİN İŞ KAZASI SONUCU MEYDANA GELEN ZARAR NEDENİYLE HUKUKİ SORUMLULUĞU, YASA VE İÇTİHATLARLA BELİRLENMİŞ HALLER DIŞINDA İLKE OLARAK İŞ AKDİNDEN DOĞAN İŞÇİYİ GÖZETME (KORUMA) BORCUNA AYKIRILIKTAN KAYNAKLANAN KUSURA DAYALI SO-RUMLULUKTUR. MAHKEMECE, İŞÇİ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ KONULARINDA UZMAN BİLİRKİŞİLERDEN, YÖNTEMİNCE RAPOR ALINMALI, OLAYDA İŞVERENİN VE İŞÇİNİN KUSUR ORANLARI SAPTANMALI, HÜKÜM TARİHİNE EN YAKIN TARİHTE BELLİ OLAN ARTIŞLARA GÖRE HESAPLANAN TÜM PEŞİN SERMAYE DEĞERİ KURUMDAN SORULMALI VE BİLDİRİLEN MİKTAR HÜKÜM TARİHİNE EN YAKIN TARİHTE BELLİ OLAN ÜCRET ARTIŞLARI VE 60 YAŞTAN SONRA BAKİYE ÖMRÜNE KADAR (PASİF DÖNEMDE) ASGARİ ÜCRET ESAS ALINARAK HESAPLANAN TAZMİNATTAN İNDİRİLEREK KARAR VERİLMELİDİR…

Devamı…

Bir Cevap Yazın